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| Forum » Dudas y preguntas » master empleados | Date | |
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408 msgs.
First-team player
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hola quiero gastarme 100 balones de oro en darle un curso a mis empleados.....con cual aconsejais que me los gaste | 26/09/2011 21:57 |
| - Div/Gr | ||
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1911 msgs.
International
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en los entrenadores, eso si, si su porcentaje es de 89 o mas.... si no, no lo hagas, ya que solo se puede hacer 5.... si luego te encuentras uno 89 no podras llevarlo a 99... cada master le subira 2%... saludos |
26/09/2011 22:01 |
| - Div/Gr | ||
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1608 msgs.
International
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Buenas. Te aconsejo que te los gastes en un entrenador, y que sea mínimo 89, si no no merece la pena, porque sólo puedes hacer 5 mastets/cursos por empleados. Cursillos para mejorar la calidad de los empleados: - Cada curso sube un 1 punto su calidad. Los cursos valen dinero del juego. - Casa master sube 2 puntos su calidad. Los másters valen balones de oro. Cada empleado puede hacer un total de 5 mejoras en formación a elegir entre cursos y masters. Los tres primeros pueden hacerse eligiendo el modo de pago (dinero del juego o balones de oro), los dos últimos se pueden hacer solo con balones de oro. - El coste de los masters es de 100 balones de oro. - El coste de los cursos depende de la calidad del empleado, y oscila entre 5M y 20M. El máximo que puede alcanzar un empleado es 99, con lo que si es media inicial 96 no es necesario que realize las 5 mejoras, sería suficiente con tres cursos o un curso y un master para llegar a su tope. Hay que tener cuidado y planificarlo bien, porque si tienes un empleado por ejemplo media inicial 81 y haces 5 masters, su tope quedará en 91, si luego lo piensas mejor y fichas uno de 93, los cursos hechos se perderán con el antiguo empleado y no habrá servido de nada. - El sueldo de los empleados no se ve afectado por las mejoras realizadas. |
26/09/2011 22:03 |
| - Div/Gr | ||
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408 msgs.
First-team player
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muchas gracias por las aclacraciones |
26/09/2011 23:39 |
| - Div/Gr | ||
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408 msgs.
First-team player
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muchas gracias por las aclacraciones | 26/09/2011 23:40 |
| - Div/Gr | ||
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